图文:通往创新的路不止一条

 产品三类     |      2019-12-04 23:18

  智能吊挂系统,爱帝投入亿元实施传统服装生产信息化、智能化改造的主要成果。★△◁◁▽▼位于武汉市黄陂区的爱帝智能工厂里,设计师从电脑中调出一个版型,智能裁床裁出布料,布料被机器人取走,通过装有芯片的衣架,沿线缝制、成衣、打包,★◇▽▼•这是中国服装行业首批实现全流程智能化运营的生产线。

  借力高端人才,•●◇•■★▼站上巨人肩膀。通过各种途径,追日电气“抓住”了在国际光伏领域久负盛名的旅日专家刘正新博士,聘请他为公司首席专家。短短3年,刘正新团队研发出1—1000KW全系列并网、离并网光伏逆变器等具有国际先进水平的新品。目前,在光伏发电核心技术领域,追日电气每年平均有3个以上新品面市,成为公司发展的新支撑。

  如何破局?待遇留人,用深圳的薪酬招聘人才,解决住宿,硕士每个月额外补贴3000元,博士补贴5000元;环境留人,把重点科研项目交给年轻人,△▪️▲□△宽容失败,让他们放开手脚大胆创新;政策留人,“做研发就有奖励”“成果转化就有分红”,分红权可达20%,领军人物每年配套独立科研经费200万元。

  采访中,还有许多市县的企业选择将研发中心总部放在北京、◆◁•上海、深圳、武汉等地,实行生产基地与研发总部分离,○▲以吸引更多人才。▪️•★与高校合作,共同研究课题或成为高校的成果转化基地,则是许多企业更现实的创新选择。

  “市场痛点就是商机。”陈朝阳带领公司研发人员针对工程机械的特点进行技术攻关。很快,拥有自主知识产权的“柔性生产技术”成功解决了传统生产模式和工艺流程上的弊端,天华智能一举成为三一、徐工、中联等龙头企业的重要供应商。

  湖北展朋新材料公司是一家专门从事研发、生产、▲★-●●销售各类电子级、纳米级功能陶瓷粉体材料的高新技术企业。该公司负责人表示,展朋与客户进行首轮沟通的往往并不是销售人员,而是研发部的技术人员。技术人员在与客户的深入沟通中,把脉市场动向以及客户需求,评估研发、△制造的可行性。而后,销售部门才与客户签订销售合同。

  省社科院经济研究所所长叶学平认为,中小企业面临全方位的竞争和挤压,极速pk10开奖结果想一口吃成胖子不现实。以市场为导向,以实用技术的创新为突破口,专注于细分领域的技术突破,单点突破的“微创新”也不失为中小企业技术创新的科学路径。

  有人说,格林美这样的公司不缺钱,才能如此大手笔投入。“其实不然,资金对于任何企业,都是相对稀缺资源,企业每天的运转需要花钱的地方太多。”吴传清表示,是先分红享受还是先勒紧裤腰带奋斗,是一种选择的智慧。

  对此,宜昌猴王焊丝有限公司董事长戴敦乐感触颇深。当年,历经破产重组后的猴王举步维艰。戴敦乐却决定,研发市场上没有的新产品。“创新可能失败,•☆■▲但不创新就是等死。”戴敦乐拍板,拿出账面上仅有的现金,联手哈尔滨焊接研究所研发新产品。

  拿到新产品赚来的第一桶金,怎么分配成了猴王人最关心的事情。“此前因为经营困难,已经半年没有发工资,福利更是停发了好几年。”戴敦乐说,不是没想过把钱发给员工,可是如果不继续研发,就只有死路一条。

  吴传清认为,说到底,这是企业内部资源配置的问题。把有限的资源优先、集中配置在什么地方,体现一个企业的价值取向。对企业而言,▼▼▽●▽●持续投入不仅需要长远的发展眼光,还需要有咬定青松不放松的战略定力,不忘初心,◆●△▼●方得始终。